4成1上班族不惜降薪也想轉職! 可接受減3288元
年後您想轉職跳槽嗎?根據人力銀行調查,成上有9成1上班族考慮轉職,班族不惜創下5年來新高,降薪其中最想跳槽的也想元產業分別是營造建築、傳產製造業,轉職不過今年比較特別的可接是,有將近4成1上班族表示,受減為了更好的成上工作環境及產業未來發展,寧願降薪也要轉職。班族不惜
5年新高!降薪9成1考慮轉職 營造、也想元傳產製造最想跳槽
根據人力銀行調查,轉職有40.6%上班族年後有意願且有轉職行動,可接32.5%是受減有意願沒有行動,14.5%有意願且已寄出履歷或面試,成上3.3%即將找到新工作,也就是5成8上班族有轉職行動,9成1有轉職意願,而今年比較特別的是,有近4成1上班族願意降薪轉職。
民眾說,「周遭環境會影響工作心情,環境部分不達預期的話,降薪3千我是願意的」,也有人說「時間彈性對我來講比較重要,所以如果時間OK,我願意降薪」。
進一步調查,寧願降薪轉職的上班族能接受比原薪水調降多少金額?能接受降薪1千到2千元的占32.1%,2千到3千元的21.8%,4千到5千元也有12.8%,平均願意調降3288元。
「工作環境、產業前景」 民眾:比短期薪資更重要
人力銀行發言人曾仲葳表示,主要可能是因為他們對於產業前景不是很樂觀,另一部分可能也受到年終影響,因為根據調查,有領到年終的上班族,跟沒有領到年終的上班族,他們在轉職的積極度是有落差的。
大家的轉職原因主要還是和薪資有關,不過也有人認為,在能滿足生活基本所需的前提下,良好的工作環境和產業前景,比短期薪資來的更加重要。
台北/劉芝宇、余苓瑀 責任編輯/林均
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